Case study – Jak dostosować wartości firmy do nowych okoliczności?

Zmiana DNA firmy – redefiniowanie wartości wewnętrznych Jednym z kluczowych czynników odpowiadających za sukces firmy jest jej tzw. DNA. Składa się ono z szeregu elementów takich, jak misja firmy, kultura organizacji, wizja, strategia oraz podstawowe wartości, które pozwalają na realizację założeń. Zarządzanie przez wartości jednoznacznie pokazuje, jak ważne one są oraz to, jakie znaczenie mają…